Somos una empresa de todos y para todos. Con una base sólida e inclusiva, MC mantiene el foco en las personas, para hacer la vida más sencilla a clientes, colaboradores y miembros de las comunidades. Creamos valor con el aporte de todos, innovamos a cada paso y lideramos con cercanía, atentos a las cualidades y necesidades de cada uno. Tenemos historias diferentes e ideas diferentes, pero compartimos el deseo de crecer y de alcanzar la mejor versión de nosotros mismos. Todo lo que somos, lo conseguimos juntos. Y no hay nada más inspirador que eso.

Estamos buscando VENDEDORES/AS DE ÓPTICA para nuestro equipo de WELLS ÓPTICA en OEIRAS PARQUE, y creemos que seremos #betterwithyou.

En Wells, creemos que todos merecen sentirse bien, porque sabemos que es en la autenticidad de ser tú mismo donde encuentras todo lo que realmente te queda bien. En nuestro equipo, todos tienen un lugar especial: valoramos la singularidad, innovamos a cada paso y lideramos con cercanía. Todo lo que somos, lo conseguimos juntos. Y no hay nada más inspirador que eso.

Trae contigo…

• Educación secundaria completa (12.º curso) – Este es el requisito académico mínimo que valoramos, garantizando que cuentas con la base necesaria para desarrollar tus capacidades.
• Enfoque en la atención al cliente – Es importante que sepas identificar oportunidades y ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. Si te resulta fácil tratar con el público y estás orientado/a a objetivos, esta característica es fundamental.
• Capacidad de comunicación eficaz – Serás el punto de contacto directo con nuestros clientes, por lo que comunicar de manera clara, empática y eficaz es esencial. Es importante saber escuchar sus necesidades y explicarles las mejores opciones de forma sencilla y comprensible.
• Organización y atención al detalle – En un entorno donde la gestión de productos y la atención al cliente son esenciales, la organización es clave. Serás responsable de gestionar tu tiempo y tareas de forma eficiente para garantizar siempre una experiencia de compra positiva.
• Ganas de trabajar en equipo – La colaboración es esencial para el buen funcionamiento de cualquier tienda. Si tienes una actitud positiva y disfrutas trabajando con otros, encajarás perfectamente en nuestro ambiente.
• Disponibilidad para horarios diversificados – Trabajar en retail requiere flexibilidad. Valoramos la disponibilidad para trabajar en diferentes horarios, incluidos fines de semana, para garantizar que siempre estamos preparados para atender a nuestros clientes.
• Permiso de conducir – No es un requisito esencial, pero puede facilitar tus desplazamientos.

Lo que encontrarás…

• Un ambiente de trabajo colaborativo – Promovemos una cultura de cooperación y apoyo mutuo. Sabemos que un entorno colaborativo es fundamental para el desarrollo personal y profesional de cada uno. En nuestro equipo, el diálogo y el intercambio de ideas siempre son bienvenidos.
• Un equipo dinámico – Tendrás la oportunidad de trabajar con un equipo joven, enérgico y motivado. Valoramos la diversidad y la innovación, y fomentamos la aportación de ideas que puedan mejorar nuestro servicio día a día. Cada día es diferente y nuestro equipo está siempre preparado para nuevos desafíos y aprendizajes.
• Posibilidades de progresión de carrera y movilidad interna – Creemos en el potencial de cada persona y valoramos el crecimiento interno. Si tienes ambición y ganas de aprender, encontrarás muchas oportunidades para evolucionar dentro de la empresa: tu desarrollo profesional es una prioridad para nosotros.
• Una empresa sólida y de referencia en el sector retail – Nos enorgullece ser un referente en el sector. Como parte de nuestro equipo, contribuirás a mantener y elevar este estándar de excelencia. Trabajar en una empresa de prestigio te ofrece estabilidad, seguridad y la oportunidad de formar parte de algo mayor, donde cada aportación cuenta.

Lo que tenemos para ti…

• Subsidio de Alimentación en efectivo o Cartão Dá (según lo que sea más ventajoso para ti)
• Plan de Telecomunicaciones con voz, datos y equipo para colaboradores permanentes
• Programas de Movilidad Interna para la promoción del talento
• Seguro de Salud y Vida (para colaboradores permanentes), con posibilidad de extender el Seguro de Salud al núcleo familiar en condiciones ventajosas
• Plan de Onboarding y formación inicial, plataforma de Formación Continua y Programa de Educación Financiera
• Premios Escolares y Becas de Mérito para hijos de colaboradores (educación regular e inclusiva), así como Programas de Vacaciones en períodos lectivos
• Kit de Nacimiento para tu bebé
• Vacuna de la Gripe, incluida su aplicación (participación voluntaria)
• Programa Somos Sonae, de apoyo psicosocial, financiero y jurídico
• Programas de Promoción de la Salud Mental y Consultas de Nutrición
• Programa de Descuentos y Convenios con más de 300 marcas de referencia
• Salario Competitivo

Si esta es la oportunidad que estás buscando, ¡envíanos tu candidatura y ven a formar parte de nuestro equipo!

#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

Compromiso de D&I MC Sonae

Trabajamos para crear un entorno laboral basado en la riqueza de perfiles y centrado en la singularidad, garantizando que todos se sientan respetados, valorados por sus competencias y confiados en la organización.