Somos uma empresa de todos e para todos. Com uma base sólida e inclusiva, a MC mantém o foco nas pessoas, para tornar a vida mais simples a clientes, colaboradores ou membros das comunidades. Criamos valor com o contributo de todos, inovamos a cada passo e lideramos de forma próxima, atentos às qualidades e necessidades de cada um. Temos histórias diferentes e ideias diferentes, mas partilhamos o desejo de crescer e de chegar à melhor versão de nós próprios. Tudo o que somos, conseguimos juntos. E não há nada mais inspirador do que isso. 
 

Por isso, se quiseres fazer parte desta equipa e aceitar novos desafios, estamos à tua procura!
 

Estamos à procura de Macro Space Planner Specialist para a nossa Direção Conceção Loja, em Matosinhos, e acreditamos que seremos #betterwithyou!
 

A Conceção Loja da MC tem dois eixos de atuação:

• Criação e renovação de uma experiência de compra única através da conceção de propostas de arquitetura, equipamentos, comunicação e merchandising criativas, funcionais e inovadoras de forma sustentável e controlada.
• Maximização da produtividade e rentabilidade das lojas e das categorias.

O Macro Space planner tem a responsabilidade de desenvolver os layouts comerciais para as lojas das insígnias Continente, Modelo e Bom Dia.

Contamos contigo para…

• Garantir a elaboração das propostas de layouts comerciais para novas lojas, grandes remodelações, pequenas intervenções e manutenção;
• Integração dos equipamentos em layouts de acordo com os requisitos de cada négocio;
• Capacidade para avaliar as análises económicas de forma a refletir inputs nas propostas layout;
• Identificar desvios e oportunidades para otimização de espaço das categorias em layout;
• Validação das propostas layouts com os diferentes stakeholders (Comerciais, Operações e PCG);
• Disponibilidade para visitas às lojas para acompanhamento e recolha de feedback (pontual);
• Acompanhamento de tendências mercado (concorrência) e de comportamento consumidor.

Por isso, traz contigo…

• Formação académica superior nas áreas de Engenharia ou gestão (preferencial);
• Experiência em CAD, Revit (BIM), Excel (valorizado);
• Capacidade de visualização espacial e desenho bidimensional e tridimensional;
• Gestão de múltiplos projetos em simultâneo;
• Gosto pelo retalho;
• Pensamento estruturado e conceptual;
• Determinação e criatividade;
• Competências de negociação;
• Comunicação clara e assertiva;
• Capacidade analítica;
• Espírito colaborativo;
• Resiliência e gestão tempo.

O que vais encontrar…

• Ambiente de trabalho colaborativo;
• Uma equipa dinâmica;
• Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna;
• Empresa coesa e de referência no setor do retalho.

O que temos para ti…

• Subsídio de Alimentação Cartão Dá;
• Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento (a colaboradores efetivos);
• Programa Flex it Up - Dias Off Extra, Licenças sem Vencimento, Modelo de Trabalho Flexível (quando aplicável);
• Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas;
• Programa de Benefícios Flexíveis (quando aplicável);
• Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira;
• Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas;
• Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
• Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento;
• Vacina contra a Gripe incluindo a sua aplicação (adesão voluntária);
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Sessões de Ergocoaching;
• Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição;
• Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência;
• Disponibilização de café e fruta gratuitamente no local de trabalho
• Salário Competitivo.

#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU
 

Compromisso de D&I MC Sonae:
Trabalhamos para criar um ambiente de trabalho assente na riqueza de perfis e com foco na singularidade, garantindo que todos se sentem respeitados, valorizados pelas suas competências e têm confiança na organização.