Somos uma empresa de todos e para todos. Com uma base sólida e inclusiva, a MC mantém o foco nas pessoas, para tornar a vida mais simples a clientes, colaboradores ou membros das comunidades. Criamos valor com o contributo de todos, inovamos a cada passo e lideramos de forma próxima, atentos às qualidades e necessidades de cada um. Temos histórias diferentes e ideias diferentes, mas partilhamos o desejo de crescer e de chegar à melhor versão de nós próprios. Tudo o que somos, conseguimos juntos. E não há nada mais inspirador do que isso.

Por isso, se quiseres fazer parte desta equipa e aceitar novos desafios, estamos à tua procura!

Estamos à procura de Data Analyst, para a nossa equipa de Analytics e acreditamos que seremos #betterwithyou!

Enquanto membro da equipa de Analytics terás uma visão ampla da informação utilizada nas equipas operacionais e liberdade para expor novas formas de sermos mais rápidos, mais eficientes, ou obtermos melhores resultados.

Contamos contigo para...

Construção de reportes ou dashboards de apoio ao negócio;

Comunicar com as equipas operacionais para compreender as suas necessidades e propor soluções de melhoria e automatização de processos do negócio;

Documentação de novos projetos;

Garantir a estabilidade e melhoria dos processos existentes;

Inovar através da descoberta e partilha de novas tecnologias ou metodologias.

Por isso, traz contigo...

Formação Superior em Matemática, Estatística, Ciência de Computadores, Engenharia Informática ou outra, desde que equivalente para a função- Fornece a base teórica e prática necessária para análise de dados complexa;

Experiência em Python e SQL, ou linguagens equivalentes (fator obrigatório)- Essencial para a manipulação, análise e visualização de dados;

Experiência mínima de 2 a 3 anos em funções semelhantes- Para garantir a experiência prática para o desempenho da função;

Experiência com ferramentas de BI ou Web APIs (preferencial)- Facilita a criação de dashboards e integração de dados;

Forte sentido analítico e crítico- Fundamental para interpretar dados e identificar insights;

Vontade de aprender e evoluir- Importante para manter a atualização de novas ferramentas e desenvolvimento pessoal;

Proatividade, boa capacidade de comunicação e gosto pelo trabalho em equipa- Essencial para colaborar eficazmente com as diferentes equipas;

Forte sentido de responsabilidade e compromisso- Essencial para garantir a entrega de resultados e cumprimento de prazos.

O que vais encontrar…

Ambiente de trabalho colaborativo;

Uma equipa dinâmica;

Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna;

Empresa coesa e de referência no setor do retalho.

O que temos para ti…

- Subsídio de Alimentação em valor ou em Cartão Dá (a opção que for mais vantajosa para ti);

- Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento (a colaboradores efetivos);

- Programa Flex it Up - Dias Off Extra, Licenças sem Vencimento, Modelo de Trabalho Flexível (quando aplicável);

- Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas;

- Programa de Benefícios Flexíveis;

- Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira;

- Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas;

- Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;

- Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento;

- Vacina contra a Gripe incluindo a sua aplicação (adesão voluntária);

- Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;

- Sessões de Ergocoaching;

- Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição;

- Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência;

- Disponibilização de café e fruta gratuitamente no local de trabalho

- Salário Competitivo.

#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

Compromisso de D&I MC Sonae:
Trabalhamos para criar um ambiente de trabalho assente na riqueza de perfis e com foco na singularidade, garantindo que todos se sentem respeitados, valorizados pelas suas competências e têm confiança na organização.