¡Agradecemos tu interés en esta oportunidad! Tu candidatura solo será considerada completa tras la realización de una evaluación digital. Al finalizar tu solicitud, y si cumples con los criterios requeridos para el puesto, recibirás en tu correo electrónico registrado un enlace para acceder a la misma. Esta etapa es obligatoria, ya que nuestro proceso de selección se basa en la evaluación de competencias.

Somos una empresa de todos y para todos. En MC, ponemos a las personas en el centro: clientes, colaboradores y comunidad. Creamos valor juntos, innovamos en cada paso y lideramos de manera cercana, reconociendo las cualidades de cada uno. Diferentes historias e ideas nos unen bajo un mismo propósito: crecer y alcanzar la mejor versión de nosotros mismos. Porque todo lo que somos, lo conseguimos juntos.

¡Por todo esto, únete a nosotros!

Buscamos Business Analyst para nuestro equipo de Pérdidas, Seguridad y Compliance Operacional dentro de la Dirección de Desarrollo de Operaciones, y creemos que seremos #betterwithyou.

Contamos contigo para…

• Analizar y monitorizar excepciones de Front-Office (como anulaciones y devoluciones);
• Desarrollar análisis e informes para apoyar la toma de decisiones;
• Monitorizar indicadores de rendimiento y sistemas de alertas;
• Elaborar y presentar contenidos estructurados para distintos stakeholders;
• Identificar oportunidades de mejora con foco en la optimización y automatización de procesos;
• Participar en la implementación de herramientas tecnológicas y soluciones analíticas (p. ej., IA);
• Asegurar el seguimiento operativo cuando sea necesario.

Por eso, trae contigo…

• Formación superior en Gestión, Economía, Ingeniería o áreas similares;
• Experiencia en el sector retail alimentario (preferente);
• Conocimiento de la operativa de línea de cajas (valorable);
• Dominio de herramientas de análisis y reporting, especialmente Excel y PowerPoint;
• Conocimientos en MicroStrategy e Inteligencia Artificial (valorables);
• Nivel fluido de inglés;
• Permiso de conducir;
• Alta capacidad analítica y pensamiento crítico;
• Fuerte capacidad de organización y gestión de prioridades;
• Buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales;
• Orientación a resultados, proactividad y sentido de responsabilidad.

Lo que tenemos para ti…

• Subsidio de alimentación en Tarjeta Dá;
• Plan de telecomunicaciones con voz, datos y equipo (para empleados permanentes);
• Programa Flex it Up – Días libres extra, licencias sin sueldo, modelo de trabajo flexible (cuando aplique);
• Seguro de salud y vida (para empleados permanentes), con posibilidad de extensión al núcleo familiar en condiciones ventajosas;
• Programa de Beneficios Flexibles (cuando aplique);
• Plan de onboarding y formación inicial, plataforma de aprendizaje continuo y programa de educación financiera;
• Premios escolares y becas de mérito para hijos de empleados (educación regular e inclusiva), así como programas vacacionales;
• Kit de nacimiento para el bebé;
• Programas de movilidad interna para el desarrollo de talento;
• Vacuna contra la gripe con administración incluida (voluntaria);
• Programa Somos Sonae de apoyo psicosocial, financiero y legal;
• Sesiones de ergocoaching;
• Programas de promoción de la salud mental y consultas de nutrición;
• Programa de descuentos y alianzas con más de 300 marcas;
• Café y fruta gratuitos en el lugar de trabajo;
• Salario competitivo;
• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.

#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

Compromiso de D&I MC Sonae:
Trabajamos para crear un entorno laboral basado en la riqueza de perfiles diversos y enfocado en la singularidad, garantizando que todos se sientan respetados, valorados por sus competencias y con confianza en la organización.