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CLOUD & INFRASTRUCTURE SOLUTION DESIGNER

CLOUD & INFRASTRUCTURE SOLUTION DESIGNER

ID de Requisición:  73030
Población:  Porto
Fecha:  11 nov 2024
Marca:  MC
Area:  Estructuras

sonae.pt

 

 

Somos una empresa de todos y para todos. Con una base sólida e inclusiva, MC mantiene el enfoque en las personas, para hacer la vida más simple a clientes, colaboradores o miembros de las comunidades. Creamos valor con la contribución de todos, innovamos en cada paso y lideramos de manera cercana, atentos a las cualidades y necesidades de cada uno. Tenemos historias diferentes e ideas diferentes, pero compartimos el deseo de crecer y de llegar a la mejor versión de nosotros mismos. Todo lo que somos, lo logramos juntos. Y no hay nada más inspirador que eso.
 
MC Digital es el área de Tecnologías de Información de MC. Estamos firmemente convencidos de que la tecnología puede remodelar el negocio minorista, brindando más conveniencia y superando las expectativas de los clientes. Y ofrecemos un lugar de trabajo único, combinando los beneficios típicos de una gran corporación con un ambiente informal y enérgico de startup.
 
Por eso, si quieres formar parte de este equipo y aceptar nuevos desafíos, ¡te estamos buscando!
 
Estamos buscando un Cloud & Infrastructure Solution Designer para nuestro equipo de Infrastructure, ¡y creemos que seremos #betterwithyou!
 
Contamos contigo para…

  • Diseñar soluciones de alto nivel basadas en infraestructuras (computación, almacenamiento, redes, Cloud, bases de datos, herramientas y otros), así como crear las condiciones para pruebas de concepto y su testeo en entornos reales o de laboratorio;
  • Definir, proponer y gestionar estrategias y hojas de ruta de evolución de las infraestructuras,
  • Promover y aplicar directrices, normas y mejores prácticas tecnológicas y de arquitectura de infraestructuras;
  • Garantizar que los proyectos técnicos cumplen las normas arquitectónicas aplicables y que los proyectos son viables desde el punto de vista funcional y técnico;
  • Supervisar y garantizar que las implantaciones se llevan a cabo de acuerdo con las normas de diseño y las mejores prácticas que deben aplicarse;
  • Validar la capacidad de la tecnología para cumplir los requisitos comerciales, de rendimiento, integración y escalabilidad;
  • Guiar a los equipos técnicos para que se adhieran a las buenas prácticas comerciales;
  • Colaborar con arquitectos de aplicaciones, socios comerciales, gestores de programas y equipos de desarrollo en la supervisión de todos los requisitos para formular la arquitectura adecuada;
  • Negociar contratos con socios para obtener un mejor TCO (Coste Total de Propiedad);
  • Comprender los objetivos empresariales a largo plazo y proponer estrategias tecnológicas para alcanzarlos;
  • Participar en la investigación de nuevas tecnologías, incorporando la innovación a las iniciativas de arquitectura.

 
Así que, trae contigo…

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería Informática o similar - proporciona los fundamentos teóricos y prácticos necesarios para comprender sistemas informáticos complejos;
  • 2+ años de experiencia en la definición de arquitectura de TI, 2+ años de experiencia como ingeniero de sistemas y/o implementando soluciones basadas en infraestructura (computación, virtualización, Cloud, almacenamiento, redes, bases de datos) - Esta experiencia te permite crear arquitecturas que satisfagan las necesidades específicas de la organización, asegurando escalabilidad y eficiencia;
  • Desarrollar arquitectura de soluciones y evaluar alternativas de arquitectura para modelos de Cloud privada, pública e híbrida, incluyendo IaaS, PaaS y otros servicios en la Cloud - La capacidad de desarrollar y evaluar diferentes alternativas de arquitectura es clave para garantizar que las soluciones sean eficientes y adecuadas;
  • Demostrar comprensión y conocimiento de la tecnología de contenedores y las cadenas de herramientas y procesos DevOps (por ejemplo, Docker, Gitlab, Jenkins, Kubernetes, Terraform, Ansible) - La familiaridad con estas tecnologías y prácticas es crucial para poder modernizar las operaciones de TI;
  • Definir estándares de diseño y soluciones óptimas para alta disponibilidad y recuperación ante desastres para aplicaciones - esencial para garantizar que las soluciones que diseñes sean resistentes y seguras. Esto es clave para minimizar el impacto de los fallos y garantizar la continuidad del negocio.

 
Lo que vas a encontrar…

  • Ambiente de trabajo colaborativo;
  • Un equipo dinámico;
  • Oportunidades de progresión profesional y movilidad interna;
  • Una empresa cohesionada y de referencia en el sector minorista.

 
Lo que tenemos para ti…

  • Subsidio de Alimentación en efectivo o en Tarjeta Dá (la opción que sea más ventajosa para ti);
  • Plan de Telecomunicaciones con voz, datos y equipo para empleados permanentes;
  • Programa Flex it Up - Días Off Extra, Licencias sin Sueldo, Modelo de Trabajo Flexible (cuando sea aplicable);
  • Seguro de Salud y de Vida (para empleados permanentes) con posibilidad de extensión del Seguro de Salud a la familia en condiciones ventajosas;
  • Programa de Beneficios Flexibles (cuando sea aplicable);
  • Plan de Onboarding y Formación inicial, plataforma de Formación Continua y Programa de Alfabetización Financiera;
  • Premios Escolares y Becas de Mérito para hijos de empleados (educación regular e inclusiva), así como Programas de Vacaciones durante los descansos escolares;
  • Kit de Nacimiento para el bebé que está por llegar;
  • Programas de Movilidad Interna para la promoción del talento;
  • Vacuna contra la Gripe incluyendo su aplicación (participación voluntaria);
  • Programa Somos Sonae, de apoyo psicosocial, financiero y jurídico para los empleados;
  • Sesiones de Ergocoaching;
  • Programas de Promoción de la Salud Mental y Consultas de Nutrición;
  • Programa de Descuentos y Alianzas con más de 300 marcas de referencia;
  • Disponibilidad de café y fruta gratuitamente en el lugar de trabajo;
  • Salario Competitivo.

 
#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

 

Compromiso de D&I MC Sonae:
Trabajamos para crear un ambiente de trabajo basado en la riqueza de perfiles y enfocado en la singularidad, asegurando que todos se sientan respetados, valorados por sus competencias y tengan confianza en la organización.

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