R&D SENIOR PROJECT MANAGER

ID de Requisición: 77899

Población: MATOSINHOS

Fecha: 24 abr 2026

Marca: MC

Area: ESTRUCTURAS

sonae.pt

¡Gracias por tu interés en esta oportunidad! Tu candidatura solo se considerará completa después de realizar una evaluación digital. Al finalizar la candidatura, y si cumples los criterios necesarios para la función, recibirás en el correo de registro un enlace para acceder a dicha evaluación. Esta etapa es obligatoria, ya que nuestro proceso de reclutamiento se basa en la evaluación de competencias.

Somos una empresa de todos y para todos. En MC, ponemos a las personas en el centro: clientes, colaboradores y comunidad. Creamos valor juntos, innovamos a cada paso y lideramos de forma cercana, reconociendo las cualidades de cada uno. Diferentes historias e ideas nos unen en un mismo propósito: crecer y alcanzar la mejor versión de nosotros mismos. Porque todo lo que somos, lo logramos juntos.

¡Por eso, únete a nosotros!

Estamos buscando un R&D Senior Project Manager para incorporarse al equipo de Incentivos de I+D e Innovación, en Matosinhos, ¡y creemos que seremos #betterwithyou!

Tu misión será diseñar, estructurar y conseguir proyectos de innovación cofinanciados, tanto nacionales como europeos, alineando tendencias externas, oportunidades de financiación y prioridades estratégicas internas de la empresa. Asimismo, asegurarás la correcta gobernanza de los incentivos fiscales a la I+D (especialmente SIFIDE), garantizando rigor, consistencia y máximo impacto.

Contamos contigo para...

Identificar, estructurar y presentar candidaturas a programas nacionales y europeos;
Interpretar criterios de elegibilidad y requisitos específicos;
Construir propuestas ambiciosas pero viables;
Colaborar de forma transversal con múltiples áreas de la organización;
Traducir entre lenguajes técnicos, financieros y estratégicos;
Alinear expectativas y desbloquear temas críticos;
Seleccionar y activar socios académicos, tecnológicos e institucionales;
Representar a la empresa en ecosistemas y redes de innovación;
Construir relaciones a medio y largo plazo;
Monitorizar tendencias y agendas de financiación;
Anticipar oportunidades y formular casos de uso;
Conectar la estrategia interna, la innovación y la financiación;
Asegurar la gestión integrada del proceso anual de SIFIDE para un conjunto de empresas internas, garantizando calidad, rigor y alineación estratégica.

Por eso, trae contigo…

Titulación superior;
Conocimiento o capacidad de aprendizaje rápido sobre proyectos cofinanciados, programas nacionales y europeos, e incentivos fiscales a la I+D (como SIFIDE);
Capacidad para estructurar narrativas técnicas y estratégicas coherentes;
Buena alfabetización financiera y atención a la elegibilidad y consistencia;
Motivación y ambición;
Curiosidad intelectual;
Fuerte capacidad relacional y de movilización;
Capacidad para gestionar la ambigüedad;
Persistencia y resiliencia (“grit”).

Lo que tenemos para ti…

Subsidio de comida en tarjeta Dá;
Plan de telecomunicaciones con voz, datos y equipo (para empleados fijos);
Programa Flex it Up – Días libres extra, licencias sin sueldo, modelo de trabajo flexible (cuando aplique);
Seguro de salud y de vida (para empleados fijos), con posibilidad de extender el seguro de salud a la unidad familiar en condiciones ventajosas;
Programa de beneficios flexibles (cuando aplique);
Plan de onboarding y formación inicial, plataforma de formación continua y programa de educación financiera;
Premios escolares y becas de mérito para hijos de empleados (educación general e inclusiva), así como programas vacacionales durante periodos no lectivos;
Kit de nacimiento para el bebé;
Programas de movilidad interna para la promoción del talento;
Vacuna contra la gripe incluyendo su administración (adhesión voluntaria);
Programa Somos Sonae de apoyo psicosocial, financiero y jurídico a los empleados;
Sesiones de ergocoaching;
Programas de promoción de la salud mental y consultas de nutrición;
Programa de descuentos y acuerdos con más de 300 marcas de referencia;
Café y fruta gratuitos en el lugar de trabajo;
Salario competitivo;
Entorno de trabajo colaborativo y dinámico.

#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

Compromiso de D&I MC Sonae:
Trabajamos para crear un ambiente de trabajo basado en la riqueza de perfiles y enfocado en la singularidad, asegurando que todos se sientan respetados, valorados por sus competencias y tengan confianza en la organización.