LEARNING & DEVELOPMENT TECHNICIAN
LEARNING & DEVELOPMENT TECHNICIAN

¡Gracias por tu interés en esta oportunidad! Tu candidatura solo será considerada completa tras la realización de una evaluación digital. Al finalizar la candidatura, y si cumples los criterios necesarios para el puesto, recibirás en el correo electrónico registrado un enlace para acceder a ella. Esta etapa es obligatoria, ya que nuestro proceso de selección se basa en la evaluación de competencias.
Somos una empresa de todos y para todos. En MC, ponemos a las personas en el centro: clientes, colaboradores y comunidad. Creamos valor juntos, innovamos en cada paso y lideramos de forma cercana, reconociendo las cualidades de cada uno. Diferentes historias e ideas nos unen con un mismo propósito: crecer y alcanzar nuestra mejor versión. Porque todo lo que somos, lo conseguimos juntos.
¡Por eso, únete a nosotros!
Estamos buscando Learning & Development Technician para nuestro equipo de People, Sustainability & Transformation, y creemos que seremos #betterwithyou.
Contamos contigo para…
- Apoyar la ejecución del Plan de Formación en modalidades presencial, online e híbrida;
- Coordinar la planificación, las salas, los materiales y toda la logística de la formación, garantizando una excelente experiencia para participantes y formadores;
- Garantizar el cumplimiento de los requisitos de DGERT, incluyendo la gestión de la documentación y el apoyo durante las auditorías;
- Colaborar con formadores y proveedores en la implementación de las acciones formativas, promoviendo la calidad de su ejecución;
- Supervisar los indicadores de participación y satisfacción, contribuyendo a la mejora continua;
- Atender solicitudes de soporte y coordinarse con los distintos stakeholders, garantizando una comunicación clara y un alto nivel de servicio.
Así que, trae contigo…
- Titulación universitaria en Educación, Recursos Humanos, Psicología o un área similar;
- Entre 4 y 5 años de experiencia en la implementación operativa de programas de formación;
- Sólido conocimiento de los requisitos de DGERT;
- Experiencia en la gestión de plataformas LMS, preferiblemente Cornerstone;
- Buenos conocimientos de Microsoft Office, especialmente Excel;
- Excelente capacidad de organización y comunicación;
- Proactividad, autonomía y capacidad para resolver problemas;
- Rigor, atención al detalle y orientación a la calidad;
- Curiosidad intelectual e interés por trabajar con datos.
Lo que tenemos para ti…
- Subsidio de Alimentación en Tarjeta Dá;
- Plan de Telecomunicaciones con voz, datos y equipo para empleados permanentes;
- Programa Flex it Up - Días Off Extra, Licencias sin Sueldo, Modelo de Trabajo Flexible (cuando sea aplicable);
- Seguro de Salud y de Vida (para empleados permanentes) con posibilidad de extensión del Seguro de Salud a la familia en condiciones ventajosas;
- Programa de Beneficios Flexibles (cuando sea aplicable);
- Plan de Onboarding y Formación inicial, plataforma de Formación Continua y Programa de Alfabetización Financiera;
- Premios Escolares y Becas de Mérito para hijos de empleados (educación regular e inclusiva), así como Programas de Vacaciones durante los descansos escolares;
- Kit de Nacimiento para el bebé que está por llegar;
- Programas de Movilidad Interna para la promoción del talento;
- Vacuna contra la Gripe incluyendo su aplicación (participación voluntaria);
- Programa Somos Sonae, de apoyo psicosocial, financiero y jurídico para los empleados;
- Sesiones de Ergocoaching;
- Programas de Promoción de la Salud Mental y Consultas de Nutrición;
- Programa de Descuentos y Alianzas con más de 300 marcas de referencia;
- Disponibilidad de café y fruta gratuitamente en el lugar de trabajo;
- Salario Competitivo.
#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU
Compromiso de D&I MC Sonae:
Trabajamos para crear un ambiente de trabajo basado en la riqueza de perfiles y enfocado en la singularidad, asegurando que todos se sientan respetados, valorados por sus competencias y tengan confianza en la organización.