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SENIOR ANALYST TAX

SENIOR ANALYST TAX

ID da requisição:  74038
Cidade:  MAIA
Data:  21/03/2025
Marca:  MC
Área:  ESTRUTURAS

sonae.pt

 

 

 

Somos uma empresa de todos e para todos. Com uma base sólida e inclusiva, a MC mantém o foco nas pessoas, para tornar a vida mais simples a clientes, colaboradores ou membros das comunidades. Criamos valor com o contributo de todos, inovamos a cada passo e lideramos de forma próxima, atentos às qualidades e necessidades de cada um. Temos histórias diferentes e ideias diferentes, mas partilhamos o desejo de crescer e de chegar à melhor versão de nós próprios. Tudo o que somos, conseguimos juntos. E não há nada mais inspirador do que isso.

 

Estamos à procura de um SENIOR ANALYST TAX para a nossa equipa da Maia e acreditamos que seremos #betterwithyou!  

 

Contamos contigo para…

  • Acompanhar as obrigações fiscais das entidades do Grupo Sonae; 
  • Criar reports e dashboards que permitam às equipas acompanhar os trabalhos; 
  • Assegurar o cumprimento das regras fiscais; 
  • Analisar em detalhe os principais indicadores de negócio em matéria fiscal;
  • Gerir e automatizar processos recorrentes já implementados que garantam a qualidade dos resultados; 
  • Interagir com diferentes stakeholders.

 

Por isso, traz contigo…

  • Formação em Economia, Gestão ou Contabilidade - Essencial para garantir uma sólida compreensão dos princípios financeiros e fiscais que sustentam o trabalho da área.
  • Experiência mínima de 5 anos na área - Importante para trazer a experiência necessária no tratamento de questões fiscais e contabilísticas complexas, garantindo a eficácia e precisão das análises.
  • Bons conhecimentos de Fiscalidade e Contabilidade - Fundamental para assegurar o cumprimento das obrigações fiscais e uma correta gestão financeira dentro da organização.
  • Domínio das ferramentas do MS Office, principalmente Excel, e conhecimentos de Power BI, SQL, Data Bricks - Essenciais para otimizar a gestão de processos, melhorar a análise de dados e permitir uma tomada de decisões mais ágil e informada.
  • Capacidade de planeamento, organização, dinamismo e rigor - Vital para gerir múltiplas tarefas, cumprir prazos e assegurar a qualidade do trabalho, mantendo um alto nível de eficiência.
  • Forte capacidade analítica e espírito crítico - para interpretar dados de forma detalhada, identificar padrões e propor soluções eficazes para desafios fiscais e contábeis.

 

O que vais encontrar…

  • Ambiente de trabalho colaborativo;
  • Uma equipa dinâmica;
  • Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna;
  • Empresa coesa e de referência no setor do retalho.

 
O que temos para ti…

  • Salário Competitivo
  • Subsídio de Alimentação em valor ou em Cartão Dá (a opção que for mais vantajosa para ti);
  • Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento;
  • Programa Flex it Up - Dias Off Extra, Licenças sem Vencimento, Modelo de Trabalho Flexível (quando aplicável);
  • Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas;
  • Programa de Benefícios Flexíveis (quando aplicável);
  • Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira;
  • Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas;
  • Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
  • Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento;
  • Vacina contra a Gripe incluindo a sua aplicação (adesão voluntária);
  • Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
  • Sessões de Ergocoaching;
  • Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição;
  • Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência;
  • Disponibilização de café e fruta gratuitamente no local de trabalho;

 
#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

Compromisso de D&I MC Sonae:
Trabalhamos para criar um ambiente de trabalho assente na riqueza de perfis e com foco na singularidade, garantindo que todos se sentem respeitados, valorizados pelas suas competências e têm confiança na organização. 

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