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PRICING ANALYST

PRICING ANALYST

ID de Requisición:  73073
Población:  Lisboa
Fecha:  11 nov 2024
Marca:  MC
Area:  Estructuras

sonae.pt

 

 

Somos una empresa de todos y para todos. Con una base sólida e inclusiva, MC mantiene el enfoque en las personas, para hacer la vida más simple a clientes, colaboradores o miembros de las comunidades. Creamos valor con la contribución de todos, innovamos en cada paso y lideramos de manera cercana, atentos a las cualidades y necesidades de cada uno. Tenemos historias diferentes e ideas diferentes, pero compartimos el deseo de crecer y de llegar a la mejor versión de nosotros mismos. Todo lo que somos, lo logramos juntos. Y no hay nada más inspirador que eso.
 
Por eso, si quieres formar parte de este equipo y aceptar nuevos desafíos, ¡te estamos buscando!
 
Estamos buscando un Pricing Analyst para nuestro departamento de Commercial Food & Fresh, ¡y creemos que seremos #betterwithyou!
 
Contamos contigo para…

  • Apoyar en el control del nivel competitivo de los precios de la Compañía;
  • Caracterización y estudio de los movimientos competitivos;
  • Analizar críticamente los modelos científicos desarrollados, con especial atención a los análisis de elasticidad;
  • Gestionar el impacto de los cambios de precios en las tiendas;
  • Participar en debates sobre el grado de visibilidad de los artículos y definir grupos de tiendas y su respectiva competencia;
  • Presentar propuestas de mejora;
  • Elaborar y analizar estudios relativos a la variable Precio;
  • Interactuar con las demás áreas funcionales de la empresa.

 
Así que, trae contigo…

  • Formación superior en las áreas de Gestión o Economía - la especialización en Gestión o Economía es especialmente relevante para comprender la dinámica del mercado y las variables que influyen en la fijación de precios;
  • Dominio de Excel - el dominio de esta herramienta es esencial, ya que el análisis de precios suele implicar la interpretación de datos complejos y la construcción de escenarios que ayuden a definir las estrategias de fijación de precios;
  • Aptitud para realizar tareas de análisis - esta característica es fundamental para adaptar las estrategias a los cambios del mercado y maximizar los resultados.

 
Lo que vas a encontrar…

  • Ambiente de trabajo colaborativo;
  • Un equipo dinámico;
  • Oportunidades de progresión profesional y movilidad interna;
  • Una empresa cohesionada y de referencia en el sector minorista.

 
Lo que tenemos para ti…

  • Subsidio de Alimentación en efectivo o en Tarjeta Dá (la opción que sea más ventajosa para ti);
  • Plan de Telecomunicaciones con voz, datos y equipo para empleados permanentes;
  • Programa Flex it Up - Días Off Extra, Licencias sin Sueldo, Modelo de Trabajo Flexible (cuando sea aplicable);
  • Seguro de Salud y de Vida (para empleados permanentes) con posibilidad de extensión del Seguro de Salud a la familia en condiciones ventajosas;
  • Programa de Beneficios Flexibles (cuando sea aplicable);
  • Plan de Onboarding y Formación inicial, plataforma de Formación Continua y Programa de Alfabetización Financiera;
  • Premios Escolares y Becas de Mérito para hijos de empleados (educación regular e inclusiva), así como Programas de Vacaciones durante los descansos escolares;
  • Kit de Nacimiento para el bebé que está por llegar;
  • Programas de Movilidad Interna para la promoción del talento;
  • Vacuna contra la Gripe incluyendo su aplicación (participación voluntaria);
  • Programa Somos Sonae, de apoyo psicosocial, financiero y jurídico para los empleados;
  • Sesiones de Ergocoaching;
  • Programas de Promoción de la Salud Mental y Consultas de Nutrición;
  • Programa de Descuentos y Alianzas con más de 300 marcas de referencia;
  • Disponibilidad de café y fruta gratuitamente en el lugar de trabajo;
  • Salario Competitivo.

 
#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

 

Compromiso de D&I MC Sonae:
Trabajamos para crear un ambiente de trabajo basado en la riqueza de perfiles y enfocado en la singularidad, asegurando que todos se sientan respetados, valorados por sus competencias y tengan confianza en la organización.

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