¡Gracias por tu interés en esta oportunidad! Tu candidatura solo será considerada completa tras la realización de una evaluación digital. Al finalizar la candidatura, y si cumples los criterios necesarios para el puesto, recibirás en el correo electrónico registrado un enlace para acceder a ella. Esta etapa es obligatoria, ya que nuestro proceso de selección se basa en la evaluación de competencias.

Somos una empresa de todos y para todos. En MC, ponemos a las personas en el centro: clientes, colaboradores y comunidad. Creamos valor juntos, innovamos en cada paso y lideramos de forma cercana, reconociendo las cualidades de cada uno. Diferentes historias e ideas nos unen con un mismo propósito: crecer y alcanzar nuestra mejor versión. Porque todo lo que somos, lo conseguimos juntos.
¡Por eso, únete a nosotros!

Estamos buscando un/a NUTRICIONISTA para nuestro equipo de Wells en LISBOA y creemos que seremos #betterwithyou

En Wells, creemos que todos merecen sentirse bien, porque sabemos que es en la autenticidad de ser tú mismo donde encuentras todo lo que realmente va contigo.
En nuestro equipo, todos tienen un lugar especial. Valoramos la singularidad, innovamos a cada paso y lideramos con cercanía. Todo lo que somos, lo conseguimos juntos. Y no hay nada más inspirador que eso.

Trae contigo…

• Licenciatura en Nutrición e inscripción en la Orden de Nutricionistas, garantizando el compromiso con los más altos estándares profesionales.
• Enfoque en el cliente – Capacidad para identificar las necesidades de cada cliente, presentando soluciones nutricionales que contribuyan a su salud.
• Habilidades de comunicación eficaz – Esencial para crear una conexión auténtica con los clientes, inspirando confianza y empatía durante el acompañamiento.
• Organización y atención al detalle – Competencia para gestionar consultas, elaborar planes individualizados y supervisar el progreso de cada cliente de forma eficaz y sistemática.
• Ganas de trabajar en equipo – Valorar el intercambio de conocimientos y el apoyo mutuo, integrándose en un equipo multidisciplinar con objetivos comunes.
• Disponibilidad para horarios diversos – Trabajar en el sector retail exige flexibilidad. Valoramos la disponibilidad para trabajar en distintos horarios, incluidos fines de semana.
• Permiso de conducir – Aunque no es obligatorio, disponer de él puede facilitar tus desplazamientos.

Lo que tenemos para ti…

•    Subsidio de Alimentación en Tarjeta Dá;
•    Plan de Telecomunicaciones con voz, datos y equipo para empleados permanentes;
•    Programa Flex it Up - Días Off Extra, Licencias sin Sueldo, Modelo de Trabajo Flexible (cuando sea aplicable);
•    Seguro de Salud y de Vida (para empleados permanentes) con posibilidad de extensión del Seguro de Salud a la familia en condiciones ventajosas;
•    Programa de Beneficios Flexibles (cuando sea aplicable);
•    Plan de Onboarding y Formación inicial, plataforma de Formación Continua y Programa de Alfabetización Financiera;
•    Premios Escolares y Becas de Mérito para hijos de empleados (educación regular e inclusiva), así como Programas de Vacaciones durante los descansos escolares;
•    Kit de Nacimiento para el bebé que está por llegar;
•    Programas de Movilidad Interna para la promoción del talento;
•    Vacuna contra la Gripe incluyendo su aplicación (participación voluntaria);
•    Programa Somos Sonae, de apoyo psicosocial, financiero y jurídico para los empleados;
•    Sesiones de Ergocoaching;
•    Programas de Promoción de la Salud Mental y Consultas de Nutrición;
•    Programa de Descuentos y Alianzas con más de 300 marcas de referencia;
•    Disponibilidad de café y fruta gratuitamente en el lugar de trabajo;
•    Salario Competitivo;
•    Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.

#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

Compromiso de D&I MC Sonae:
Trabajamos para crear un ambiente de trabajo basado en la riqueza de perfiles y enfocado en la singularidad, asegurando que todos se sientan respetados, valorados por sus competencias y tengan confianza en la organización.