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PEOPLE GENERALIST

PEOPLE GENERALIST

ID da requisição:  78711
Cidade:  AZAMBUJA
Data:  05/08/2026
Marca:  MC
Área:  ENTREPOSTO


sonae.pt  

 

 

 

Agradecemos o teu interesse nesta oportunidade! A tua candidatura só será considerada completa após a realização de um assessment digital. No final da candidatura, e caso cumpras os critérios necessários para a função, receberás no email de registo um link para aceder ao mesmo. Esta etapa é obrigatória, já que o nosso processo de recrutamento se baseia na avaliação de competências.

 

Somos uma empresa de todos e para todos. Na MC, colocamos as pessoas no centro: clientes, colaboradores e comunidade. Criamos valor juntos, inovamos a cada passo e lideramos de forma próxima, reconhecendo as qualidades de cada um. Diferentes histórias e ideias unem-nos no mesmo propósito: crescer e chegar à melhor versão de nós próprios. Porque tudo o que somos, conseguimos juntos.
Por isso, junta-te a nós!

 

Estamos à procura de PEOPLE GENERALIST, para a nossa equipa LOGÍSTICA no ENTREPOSTO DA AZAMBUJA e acreditamos que seremos #betterwithyou!

 

Contamos contigo para...

  • Gerir e acompanhar processos de recrutamento e seleção;
  • Assegurar processos administrativos de Recursos Humanos (contratos, cartões, gestão de tempos e outras tarefas) relacionados com o trabalho temporário;
  • Implementar e acompanhar planos de formação, garantindo a sua execução no terreno;
  • Apoiar o bem-estar das equipas e promover um ambiente de trabalho positivo;
  • Assegurar o cumprimento dos procedimentos de RH no entreposto, com forte proximidade à operação.

 

Por isso, traz contigo... 

  • Formação Superior em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas similares;
  • Experiência prévia em funções de Recursos Humanos (contexto de trabalho temporário é valorizado)
  • Bons conhecimentos de Microsoft Excel (nível intermédio);
  • Conhecimentos de PowerPoint com capacidade para desenvolver apresentações (valorizado);
  • Conhecimentos de Inglês (nível intermédio);
  • Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
  • Organização, proatividade e orientação para o detalhe.
  • Disponibilidade para modelo de trabalho presencial.

 

 

O que temos para ti…

•    Subsídio de Alimentação em Cartão Dá;
•    Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento (a colaboradores efetivos);
•    Programa Flex it Up - Dias Off Extra, Licenças sem Vencimento, Modelo de Trabalho Flexível (quando aplicável);
•    Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas;
•    Programa de Benefícios Flexíveis (quando aplicável);
•    Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira;
•    Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas;
•    Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
•    Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento;
•    Vacina contra a Gripe incluindo a sua aplicação (adesão voluntária);
•    Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
•    Sessões de Ergocoaching;
•    Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição;
•    Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência;
•    Disponibilização de café e fruta gratuitamente no local de trabalho;
•    Salário Competitivo;
•    Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico.

 


#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU


Compromisso de D&I MC Sonae:
Trabalhamos para criar um ambiente de trabalho assente na riqueza de perfis e com foco na singularidade, garantindo que todos se sentem respeitados, valorizados pelas suas competências e têm confiança na organização. 

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